Is het mogelijk om te werken in het geval van longtuberculose en na de behandeling ervan?

Tuberculose is een ziekte die in veel landen over de hele wereld epidemisch is geworden. De grote kans op besmetting van andere mensen voorkomt dat de patiënt in zijn gewone samenleving leeft en daarom zijn er vaak problemen met de werkgelegenheid. Het is mogelijk om met tuberculose te werken, maar de lijst met mogelijkheden is in één keer om twee redenen beperkt: het infectierisico van collega's en een afname van de werkcapaciteit van de patiënt.

De bijzonderheden van de ziekte en het gevaar voor anderen

Tuberculose (TBC) is een veel voorkomende infectieziekte veroorzaakt door de bacterie Mycobacterium tuberculosis. Het wordt overgedragen door druppeltjes in de lucht en vormt een serieus gevaar voor anderen. Een geïnfecteerde patiënt kan bacteriën overbrengen door hoesten, niezen en zelfs tijdens een gesprek.

Er zijn verschillende classificaties van tbc:

Op locatie:

• longvorm;
• extrapulmonale vorm (tuberculose van de nieren, slijmvliezen, huid, enz.).

Door de aard van de stroom:

• open (de patiënt is veilig voor anderen);
• gesloten (de patiënt is een bron van infectie).

Het gevaar van tuberculose is dat de eerste stadia van de ziekte volledig asymptomatisch kunnen zijn, waardoor de incidentiecijfers worden verslechterd en de kans op een volledig herstel van de patiënt afneemt.

Typische symptomen van tuberculose:

• langdurige hoest met sputum;
• ophoesten van bloed;
• lange subfebrile temperatuur (minder dan 38 graden);
• zwakte;
• toegenomen zweten (vooral 's nachts);
• verminderde eetlust;
• gewichtsverlies

Niet alle mensen besmet met tuberculose zijn gevaarlijk voor anderen, maar alleen mensen met de open vorm van de ziekte. Een dergelijke patiënt wijst maximaal 7 miljard Koch-sticks per dag toe en kan minstens 10 mensen per jaar infecteren.

Medische beperkingen

Tuberculose is een ziekte die een aantal medische beperkingen oplegt aan de omstandigheden, de ernst en de duur van het werk. Deze beperkingen zijn voorgeschreven om de patiënt te beschermen. Medische aandoeningen omvatten de volgende omstandigheden en soorten werk:

1. Werk bij hoge en lage temperaturen of bij plotselinge veranderingen. De aanwezigheid van tocht.
2. Hoge luchtvochtigheid in de kamer.
3. Interactie met gevaarlijke of schadelijke stoffen (vernissen, verven, oplosmiddelen, vergiften, metalen).
4. Werk met het inademen van stof, kalk en alles wat zich in de longen kan nestelen (bijvoorbeeld het beroep van mijnwerker, een bouwer).
5. Verboden zware fysieke activiteit en stressvolle activiteit (loader, controller).
6. Het schema moet worden genormaliseerd, zonder nachtdiensten, verwerking en frequente zakenreizen. Niet geschikt en werk met het ploegenschema (bewaker, vrachtwagenchauffeur).
7. Geen interactie hebben met farmaceutische producten en infectieuze pathogenen (apotheker, onderzoeker, laboratoriumassistent).

Epidemiologische beperkingen

Dit type beperking is bedoeld om gezonde mensen te beschermen tegen mogelijke infecties door interactie met een zieke werknemer.

De volgende soorten beroepen zijn verboden:

1. Specialiteiten die contact met kinderen betreffen (werknemers van onderwijs- en medische instellingen, cirkels, kampen, internaten).
2. Beroepen in verband met de vervaardiging of interactie met voedingsmiddelen of farmaceutische producten (personeelsvoedselopslagplaats, apotheken, laboratoria). Beroepen met contact met waterbronnen zijn ook uitgesloten.
3. Communale en huishoudelijke sfeer (men moet geen constant contact met mensen toestaan).

Er zijn een aantal specialiteiten waaraan een persoon met tuberculose, na een behandelingskuur, zal kunnen terugkeren, maar de meeste beroepen zullen zijn leven lang ontoegankelijk blijven voor de patiënt. Dragers van tuberculose vormen een ernstig risico in gevallen van acute exacerbatie van de ziekte.

Het effect van tuberculose op de prestaties

Medische beperkingen stellen de patiënt niet in staat om te werken in slechte omstandigheden, epidemiologisch laten niet toe om te communiceren met mensen in nauw contact. Maar er is nog een beperking die voorkomt dat iemand met tuberculose werk vindt - het effect van de ziekte op de arbeidscapaciteit. De gezondheidstoestand, evenals de efficiëntie van een geïnfecteerde persoon, hangt rechtstreeks af van het verloop van de ziekte.

Bedenk hoe sommige vormen van de ziekte het vermogen van een persoon om hun werk te doen beïnvloeden:

1. Infiltratieve vorm. Vaak gaat dit stadium van de ziekte gepaard met toegenomen zweten en bloedspuwing, een persoon wordt snel moe. Bovendien wordt het onmogelijk om in een team te werken. Met deze vorm van de ziekte moet een persoon in een ziekenhuis worden behandeld onder toezicht van specialisten.
2. Verspreide vorm. Met dit verloop van de ziekte zijn maximale prestaties mogelijk. Van de onaangename symptomen is alleen sprake van slapeloosheid, waardoor de persoon geïrriteerd en nerveus wordt. Voor mensen met deze vorm kun je niet in een positie blijven die stressbestendigheid met zich meebrengt.
3. Focale tuberculose. Het wordt gekenmerkt door de gebruikelijke symptomen van ARVI, die vrijwel geen effect hebben op de prestaties.

De fibro-caverneuze vorm wordt gekenmerkt door een complex verloop en een groot aantal symptomen (vergiftiging, oedeem, algemene zwakte, slechte eetlust, kritisch gewichtsverlies). De prestaties worden kritisch laag.

Open het formulier. Ongeacht hoe de ziekte voortschrijdt, een persoon kan niet terugkeren naar het vorige beroep, omdat elk fysiek contact met mensen verboden is.

Gesloten formulier. Slechte prestaties als gevolg van chronische vermoeidheid en zwakte. De patiënt kan op een part-time basis terugkeren naar het beroep.

Welke vorm van tuberculose ook ontstaat bij een patiënt, hij kan pas weer aan het werk gaan na toestemming van een speciale medische commissie.

Beroepen die compatibel zijn met de ziekte

In onze tijd is de ontwikkeling van technologieën en waarden van mentale arbeid in de gesloten loop van de ziekte een zeer reële kans om een ​​goede positie te krijgen voor fatsoenlijke lonen.

1. Kantoorwerk, uitgaande van een apart kantoor en minimaal contact met collega's (econoom, boekhouder).
2. Freelance - type activiteit, met de mogelijkheid om thuis te werken (vertaler, copywriter, rewriter, ontwerper, IT-sfeer).

Werk met elektronica (reparatie en montage van apparatuur).

Workshops in de kliniek.

De reikwijdte van mogelijk werk is zeer beperkt en er is een grote kans dat de patiënt een nieuw soort activiteit onder de knie moet krijgen die in deze fase van zijn leven geld kan verdienen.

Tijdelijke invaliditeit en herstel

Arbeidsvermogen is de verhouding tussen de fysieke en psychologische vermogens van het lichaam en de eisen die het beroep naar voren brengt. Een persoon wordt als tijdelijk uitgeschakeld beschouwd in het geval dat hij de mogelijkheid heeft om zijn arbeidsvermogen binnen de voorgeschreven tijdslimiet te herstellen. De lijst van arbeidsongeschiktheid wordt afgegeven tot de periode van herstel, of voorafgaand aan de toewijzing van een invaliditeitsgroep.

Tijdelijke invaliditeit wordt vastgesteld in het geval dat de patiënt, zoals voorgeschreven door een arts, een bepaald dieet, dagelijkse routine en langdurige behandeling moet observeren.

Om tijdelijke invaliditeit als gevolg van tuberculose te verkrijgen, moet een patiënt met alle analyses en onderzoeksresultaten contact opnemen met de ITU op de plaats van verblijf binnen 10 maanden vanaf de dag dat de diagnose wordt bevestigd. De commissie bestaat uit 3 fthisiatricians en een neuroloog. Tijdelijke invaliditeit wordt verleend voor niet meer dan 12 maanden met behoud van de werkplek en betaling van het gemiddelde loon voor het laatste jaar in de loop van 10 maanden.

Als de medische commissie van mening is dat er geen gronden zijn om een ​​verklaring van arbeidsongeschiktheid af te geven, kan de lijst met zieke personen in het algemeen worden verlengd. Tuberculose en werk zijn verenigbare concepten als een aantal regels en factoren worden gevolgd en de behandeling resultaten oplevert.

Mensen die besmet zijn met tuberculose kunnen pas weer aan het werk gaan na de medische commissie, die beslist over de mogelijkheid om het vermogen van de patiënt om te werken te herstellen.

Toelating tot het werk, krijgen als:

1. Een volledige behandelingskuur voltooid, die is onderverdeeld in 3 categorieën, die elk eindigen op een "genezen" merk.
2. De behandeling is op dit moment aan de gang, maar de persoon vormt geen bedreiging voor anderen en geeft geen tuberculose-microben af.

Met de ontwikkeling van de fthisiologie lijkt de kans om te werken na de behandeling van tuberculose veel vaker dan voorheen.

Kunnen ze worden afgevuurd vanwege tuberculose?

Tuberculose is een besmettelijke ziekte die binnen zes meter gevaarlijk is voor alle mensen rond de patiënt. Om deze reden zijn er veel problemen, niet alleen met de latere tewerkstelling, maar ook met de huidige werkplek.

Volgens de wet wordt een werknemer met tuberculose die wordt erkend als tijdelijk arbeidsongeschikt een werkplek gered tot zijn volledige herstel of verduistering van de handicap. Als herstel van de werkcapaciteit niet mogelijk is, krijgt een persoon een handicap.

Direct ontslag van het werk vanwege het feit dat de werknemer tuberculose heeft is niet mogelijk (artikel 14 van de federale wet "Voorkoming van de verspreiding van tuberculose in de Russische Federatie").

Je kunt je baan alleen kwijtraken als:

1. De patiënt heeft de autoriteiten niet op de hoogte gesteld van de passage van de commissie en heeft niet geïnformeerd over de reden van verzuim. Maar in dit geval zou de reden voor het ontslag absenteïsme zijn.
2. De patiënt werkt volgens een tijdgebonden arbeidsovereenkomst. Op het moment van beëindiging van het contract heeft het hoofd het recht om te weigeren het te verlengen.
3. De patiënt is informeel in dienst.

In andere situaties, wanneer aan alle formaliteiten is voldaan en het management op de hoogte is van de gezondheidstoestand, komen ze niet in aanmerking voor ontslag vanwege tuberculose.

Handicap en werkgelegenheid

Gehandicapte persoon - een persoon met aanhoudende disfunctie van het lichaam, veroorzaakt door ziekten of verwondingen, in verband waarmee iemand geheel of gedeeltelijk de werkcapaciteit verliest.

Mensen met een handicap hebben vaak te maken met werkgelegenheidsproblemen omdat werkgevers simpelweg weigeren ze in dienst te nemen, uit vrees voor extra kosten. Bovendien zijn veel activiteiten verboden vanwege beperkte menselijke capaciteiten.

Tegenwoordig is een sociaal programma actief op het grondgebied van de Russische Federatie, wat de professionele rehabilitatie van mensen met een handicap inhoudt. Met zijn hulp is het mogelijk om loopbaanbegeleiding te krijgen en psychologische ondersteuning te krijgen op het pad van hun professionele zoektocht. Daarnaast zijn er in dit programma kansen:

1. Training en herscholing.
2. Vergroot het vaardigheidsniveau.
3. Creëren van gespecialiseerde banen, of het citeren van bestaande.
4. Werkgelegenheidsbijstand.

Veel werkgevers weigeren te werken voor mensen met een handicap, waarbij ze de wetten van de Russische Federatie vergeten of negeren. De enige reden voor weigering kan een onvoldoende niveau van professionele vaardigheden of kennis van de aanvrager zijn. Weigering om te werken vanwege een handicap is illegaal.

Tuberculose is een uiterst gevaarlijke en ernstige ziekte. Ondanks de wetten die zijn uitgevaardigd in de arbeidswetgeving en sociale programma's, hebben geïnfecteerde mensen nog altijd te kampen met het probleem om in hun huidige baan te blijven werken of op zoek te gaan naar een nieuwe.

Problemen met de werkgelegenheid verergeren de sociale terughoudendheid van een persoon nadat hij de diagnose heeft gerealiseerd. In dergelijke situaties kun je een nieuw beroep leren dat thuiswerken mogelijk maakt. Dit type activiteit zal opnieuw mogelijkheden voor persoonlijke groei bieden en reële lonen opleveren.

Het werk van patiënten met tuberculose

Een van de meest voorkomende en ernstige infectieziekten tegenwoordig is tuberculose. De eigenaardigheid van deze ziekte is dat deze het vermogen van een persoon om te werken ernstig kan beperken en hem ook gevaarlijk voor anderen kan maken. Wie kan werken met tuberculose?

Medische beperkingen

Het werk van mensen met tuberculose hangt van verschillende factoren af. Je kunt niet naar die plaatsen komen die het lichaam dat met de ziekte is geïnfecteerd kan beschadigen - dergelijke contra-indicaties worden medisch genoemd. In het geval van tuberculose is toelating tot werk niet het geval, en mensen van wie het beroep met veel contacten is geassocieerd - epidemiologische beperkingen zijn bedoeld om de verspreiding van de ziekte te stoppen.

De huidige infectieziekte staat het werken op de volgende plaatsen niet toe:

1. Slechte weersomstandigheden. Patiënten kunnen zich niet in een te hoge of te lage temperatuur bevinden, met een abrupte verandering. Hoge luchtvochtigheid en tocht zijn onaanvaardbaar.
2. Schadelijke productie met de aanwezigheid in de winkels van stof of chemicaliën. Metalen, tabak, verf, mineralen, vernissen, oplosmiddelen, arseen, benzeen, mangaan en kwik kunnen het verloop van de ziekte beïnvloeden.
3. Gecontra-indiceerd harde fysieke arbeid, bijvoorbeeld het werk van een lader. Constante emotionele stress is niet toegestaan.
4. Bij tuberculose is goede voeding de belangrijkste factor bij het herstel. Het is onmogelijk dat op het werk een niet-gereguleerde dag was. Bovendien zijn nachtdiensten en lange ritten verboden.
5. De oorzaak van de exacerbatie van de ziekte kan werken bij de vervaardiging van farmaceutische producten: vitamines, enzymen. Evenals werken met schimmels en andere infectieuze pathogenen.

Deze beperkingen zijn bedoeld om te beschermen tegen de extra complicaties van werknemers die ziek worden met tuberculose.

Epidemiologische beperkingen

Een andere categorie van beperkingen is van toepassing op patiënten die vanwege hun professionele taken een bron van infectie kunnen worden. Deze omvatten de volgende werknemers:

1. Contact opnemen met kinderen. Dit is een vrij grote categorie van beroepen, waaronder werknemers van kleuterscholen, schoolinstellingen, kringen, secties, entertainment- en gamecentra. Kinderen zijn buitengewoon vatbaar voor tuberculose, daarom zijn dergelijke contacten onaanvaardbaar.
2. Werknemers in de voedings- en farmaceutische industrie. Deze patiënten kunnen vervaardigde producten met mycobacteriën infecteren en tuberculose kan via voedsel worden overgedragen. Bovendien is het verboden om te werken in productie met betrekking tot de productie en zuivering van drinkwater.
3. Communale, huishoudelijke sfeer is ook beperkt tot het werk van patiënten met tuberculose. De patiënt dient geen regelmatig contact te hebben met grote groepen, zelfs volwassenen.

Begrepen moet worden dat deze beperkingen soms werken tijdens de behandeling van tuberculose, wanneer de patiënt mycobacteriën met sputum niet actief afgeeft. Na de behandeling is een volwaardige commissie nodig om terug te keren naar de vermelde posities.

Is het mogelijk om bacteriologische secreties te werken? Artsen geven een duidelijk antwoord op deze vraag - nee. Deze categorie patiënten moet in het ziekenhuis zijn, intensieve therapie ondergaan totdat de stopzetting van bacteriën uit het sputum is gestopt.

In aanmerking komende beroepen

Met inactieve tuberculose, vormen van de ziekte zonder bacteriële uitscheiding, met extrapulmonaire proceslokalisaties, is het mogelijk om een ​​fatsoenlijke baan te krijgen. Compatibel met de ziekteberoepen zijn onder andere:

1. Werk gerelateerd aan mentaal werk. Accountants, statistici, economen werken het vaakst in kantoren of kantoren, ze zijn vrij beperkt van constante contacten en kunnen werken aan de behandeling van een ziekte.
2. Freelance - deze categorie werk is populair geworden bij de ontwikkeling van het internet. Velen kunnen thuis werken met beroepen zoals een programmeur, een journalist, een copywriter.
3. Landbouw. In deze industrie zijn er veel banen die schadelijk zijn voor patiënten met tuberculose. Er zijn echter vrij acceptabele beroepen - timmerman, agronoom, automonteur. Er moeten speciale werkomstandigheden voor hen worden gecreëerd - binnenshuis, zonder tocht. Oefening moet beperkt zijn.
4. Werk met elektronica en andere apparatuur. Degenen die tv's, bandrecorders, computers, horloges en andere apparaten assembleren en repareren, zijn onbeperkt in hun activiteiten.
5. Wanneer tuberculose-dispensaria vaak speciale workshops hebben. Ze creëerden alle noodzakelijke arbeidsvoorwaarden voor de relevante categorieën van burgers.

De behandeling van de ziekte neemt soms een behoorlijk serieuze tijd in beslag. Misschien moet je zelfs een extra beroep beheersen of vaardigheden verwerven die in deze periode van het leven zullen helpen.

Werk en vormen van tuberculose

Tuberculose kan op verschillende manieren voorkomen. Zelfs onder de longvormen van de ziekte is er een vrij grote classificatie. De aard van de infectie beïnvloedt de menselijke prestaties:

• Infiltratieve vorm - het verloop van de ziekte is vaak minder symptomatisch. Dit formulier kan gepaard gaan met zwakte, waardoor de prestaties worden beperkt. Tijdens de eerste 2 maanden van behandeling van infiltratieve tuberculose is het werk volledig gecontra-indiceerd.
• De verspreide variant is vrij zwaar als er zich langs beide longen delen van het infectieuze proces bevinden. Werk is gecontra-indiceerd in de beginperiode, dan moet je koude en stress vermijden.
• Focale tuberculose. Deze vorm reageert goed op de behandeling en gaat niet gepaard met de afgifte van bacteriën. Beperkingen op het beroep zijn minimaal.
• Open formulieren. Deze omvatten een geval van pneumonie, enkele varianten van infiltratieve en fibro-caverneuze tuberculose. Infectie gaat gepaard met een overvloedige uitscheiding van bacteriën, dus het werk is absoluut gecontra-indiceerd.
• Extrapulmonale tuberculose. Met deze variant van pathologie is de sleutel de lijst van ziekten die de patiënt zelf kunnen beschadigen. Dergelijke patiënten scheiden geen mycobacteriën uit en zijn niet gevaarlijk voor anderen.

Wat is de procedure voor toelating tot werken voor geïnfecteerde personen?

Regulerende documenten

Tot nu toe wordt in ons land de instructie van 27 december 1973 gebruikt, die de lijst van beroepen en de procedure voor toelating van zieke personen aan het werk regelt:

• De instructie bevat instructies over welke soorten werk (specifiek door het beroep) gecontraïndiceerd zijn voor patiënten met verschillende vormen van infectie.
• De voorwaarden voor toelating tot het werk worden ook in dit document beschreven. Wanneer verschillende vormen van ontvangst zijn eigen kenmerken hebben.
• Het document regelt de procedure voor het uitvoeren van medische onderzoeken.

Het document is beschikbaar op internet. Alle patiënten met tuberculose zonder opname op het werk moeten de instructies zorgvuldig bestuderen.

onbekwaamheid

Het werk van een persoon wordt sterk beïnvloed door de gevestigde groep van handicaps. Met verschillende varianten van tuberculose kan elke groep beperkingen worden vastgesteld.

De Commissie kan op basis van inspectiegegevens, klachten, instrumentele en laboratoriumonderzoek verschillende beslissingen nemen:

1. Herken een persoon die kan werken.
2. Stel de gehandicaptengroep in.
3. Herken tijdelijke invaliditeit.

• I - de patiënt is volledig uitgeschakeld vanwege aanzienlijke schade aan de longen, andere inwendige organen, het bewegingsapparaat. Voorzichtigheid is geboden bij de patiënt.
• II - de patiënt kan zichzelf dienen, maar werken is onmogelijk vanwege aanzienlijke gezondheidsbeperkingen. Ernstige destructieve vormen van de ziekte kunnen de vorming van een dergelijke groep veroorzaken.
• III - deze groep is opgericht als de patiënt in staat is om te werken, maar heeft enkele beperkingen van de bevalling. Hiervoor moeten speciale productieomstandigheden worden gecreëerd.

Het werken met tuberculose is een vrij moeilijke tijd die met een specialist moet worden besproken. Phthisiatricians zijn goed thuis in deze materie.

Alles wat u moet weten over het werken met tuberculose

Veel mensen met tuberculose krijgen te maken met een probleem van werk of verliezen hun baan, zelfs als er vóór de ziekte geen problemen waren. Wat u moet weten over het werk en de toelating tot het werk? De combinatie van tuberculose en werk is best mogelijk. Je moet gewoon de wet kennen en je eraan houden.

Beperkingen op professionele activiteiten

Volgens de huidige wetgeving zijn er gecontra-indiceerde aandoeningen en soorten werk voor mensen die gediagnosticeerd zijn met tuberculose. Deze omvatten:

1. Werk in ongunstige weersomstandigheden. Werk is niet toegestaan ​​bij hoge of, omgekeerd, lage luchttemperaturen, frequente en plotselinge temperatuurveranderingen. Aanhoudende tocht en hoge luchtvochtigheid zijn ook ongewenst. Als er verschillen zijn in temperatuur of het overschot, moet u een comfortabele omgeving creëren of de werkplek wijzigen.
2. Vervuilde lucht met verschillende soorten stof en chemicaliën op de werkplek (metalen, mineralen, tabak, vernissen en verven). De gezondheid van een paar zuren, oplosmiddelen (stikstofoxiden, chloor, zwaveldioxide) en giftige stoffen (arseen, benzeen, kwikdamp, mangaan) verergeren de gezondheidstoestand.
3. Congestie is gecontra-indiceerd, zowel in fysieke termen (werk als een lader) als in morele (stressvolle soorten werk).
4. Arbeid in omstandigheden van een ongereguleerde dag (wanneer er veranderingen zijn in een normaal dieet, rust, slaap, bijvoorbeeld nachtwerk), lange en constante zakenreizen.
5. Je kunt niet werken met enzym-, eiwit- en vitaminepreparaten, schimmels en pathogenen van infectieziekten.
6. Tijdens de actieve fase van tuberculose is elk werk dat kan leiden tot contact met andere mensen verboden.
7. Wat betreft specifieke beroepen, er zijn ook functies. Er zijn categorieën van werkzaamheden waarvoor het mogelijk is om een ​​specialist te herstellen na de loop van de behandeling. Maar in de meeste gevallen zijn er nog steeds enkele arbeidsvoorwaarden, zoals het verminderen van de werkbelasting, de duur van de werkdag of het werkschema.

Er zijn beroepen waarvan de terugkeer onmogelijk is, zelfs na de behandeling, omdat mensen met tuberculose een epidemiologisch risico zijn in geval van exacerbatie. Alle specialiteiten in de dienstensector zijn gesloten voor mensen met tuberculose:

1. Elk contact met groepen kinderen: kleuterscholen, speel- en entertainmentcentra.
2. Ondernemingen die zich bezighouden met de productie van voedingsmiddelen, farmaceutische producten. Watercontact uitgesloten.
3. Beperkt werk met grote groepen mensen van verschillende contingenten, bijvoorbeeld in de communale of huishoudelijke sfeer.

Het is ook de moeite waard om te zeggen dat er beroepen zijn die volledig verenigbaar zijn met de ziekte:

1. Geestelijk werk. Doorgaans zijn dergelijke specialiteiten comfortabel voor mensen met tuberculose - op kantoor of op kantoor. Onder de beroepen van dit type zijn: een accountant, een extra, een econoom.
2. Werk thuis. Dit is de zogenaamde freelance. Je beheerst het beroep van een copywriter, programmeur, journalist, naaister en anderen die niet gebonden zijn aan de beroepen op de werkplek.
3. Workshops in de kliniek. Sommige behandelings- en profylactische instellingen bieden hun patiënten therapie door middel van arbeid. Mensen worden getraind, geholpen in de praktijk. Bovendien worden in dergelijke workshops alle voorwaarden voor de arbeid van patiënten in acht genomen: temperatuur, pauzes, medische hulp, lunchpauze.
4. Landbouw. Er zijn veel nuances op dit gebied. Je kunt alleen in afgesloten ruimtes werken, zonder zware ladingen. Je kunt posities bekleden als agronoom, auto of elektricien, timmerman.
5. Werk met de apparatuur. U kunt apparatuur samenstellen en repareren: tv's, horloges, muziekinstrumenten.

Het is natuurlijk moeilijk om een ​​nieuwe specialiteit te selecteren en te beheersen. Het belangrijkste ding - om het verlangen en goed humeur te hebben.

Prestaties bij verschillende vormen van tuberculose

Werkgelegenheid in geval van tuberculose hangt niet alleen af ​​van iemands welzijn, maar ook van de vorm van de ziekte. In sommige vormen van de ziekte komt het voor dat de patiënt fysiek en moreel leeg is, terwijl het in andere snel wordt hersteld en een groter aantal professionele taken kan uitvoeren. Overweeg in dit verband enkele vormen van tuberculose:

Infiltratieve vorm. De loop van dit formulier kan asymptomatisch zijn. Maar meestal is er zweten, hemoptysis, wat niet alleen leidt tot een afname van de efficiëntie, maar ook simpelweg tot de onmogelijkheid om in een team te zitten.

In het beginstadium van de ziekte moet een patiënt een intramurale complexe behandeling ondergaan. De effectiviteit van de procedures en de aard van het werk zijn de laatste factoren voor de voortzetting van het werk.

Verspreide vorm. In dit geval kan behandeling de werkcapaciteit volledig of gedeeltelijk helpen herstellen. Maar er zijn gevallen waarin vermoeidheid, prikkelbaarheid en slapeloosheid voortdurend zorgwekkend zijn. Voor dergelijke mensen wordt het onmogelijk om te werken in koude omstandigheden, om nerveuze spanning op het werk te ervaren.

Vezelachtige cavernous vorm. Dit is een van de gevaarlijkste vormen van de ziekte. Intoxicatie en zwelling worden permanent. Daarom is er een algemene zwakte van het lichaam, een slechte eetlust en als gevolg daarvan gewichtsverlies, malaise en verminderde prestaties. Herstel van het vermogen om te werken kan alleen tijdens remissie optreden.

Focale tuberculose. Dit is een vorm waarin er kleine ontstekingshaarden zijn, maar er zijn bijna geen symptomen of ze lijken op die welke optreden bij ARVI. Vanwege deze factoren kunnen er lichte werkstoornissen optreden. Er zijn ook klachten van hoofdpijn, vermoeidheid en zwakte.

Open het formulier. Het gevaar van deze vorm van de ziekte is dat andere inwendige organen worden aangetast. Symptomen zoals apathie, slaperigheid, verlies van slaap, vermoeidheid en zwakte hebben een negatief effect op de werkefficiëntie.

Met deze vorm van ziekte is het ten strengste verboden om in een team te werken, niet alleen vanwege de slechte gezondheidstoestand van de patiënt, maar vooral vanwege de dreiging van infectie van anderen.

Gesloten formulier. Wordt ook gekenmerkt door slechte prestaties, chronische vermoeidheid en zwakte. In deze vorm draagt ​​een persoon echter geen gevaar voor anderen en kan hij werken vanwege zijn capaciteiten.

Het is de moeite waard om te weten dat ongeacht de vorm van tuberculose die de patiënt heeft ontwikkeld, het alleen mogelijk is om een ​​baan te vinden of weer aan het werk te gaan na een effectieve behandeling. Volgens de wet mogen ze alleen werken op basis van een beslissing van de medische commissie.

Een positieve beslissing nemen ITU kan mensen die:

• volledig onderging behandeling in verschillende categorieën - I, II en III. Ze moeten allemaal worden aangevuld met "genezen" markeringen op de kaart of "behandeling voltooid";
• bevinden zich in het stadium van de behandeling, maar hebben een goede gezondheidstoestand, geven geen bacteriën af.

In zeldzame gevallen ziek geweest zijn met een ziekte zoals tuberculose, maar door de commissie kan worden toegestaan ​​te werken in instellingen zoals:

1. Kraamhuizen.
2. Kinderziekenhuizen.
3. Afdelingen waar pasgeborenen en premature baby's zijn met verschillende pathologieën.
4. Kleuters - kleuterscholen, kostscholen, kindertehuizen, sanatoria voor kinderen.
5. Educatieve organisaties - lagere graden, muziekscholen, huizen voor de ontwikkeling van jonge kinderen.

Handicap met tuberculose

Onderzoek is nodig om het vermogen van de patiënt om te werken te bepalen. De basis van het onderzoek van patiënten met tuberculose is gebaseerd op de algemene principes van medische arbeidsexpertise. Allereerst wordt rekening gehouden met de bestaande manifestaties van de ziekte: het niveau van verstoring van het lichaam als geheel of het functioneren van een afzonderlijk orgaan of systeem.

Voor een uitgebreide enquête op verschillende manieren:

• klinische;
• X-ray;
• fysiologische;
• microbiologische;
• biochemische;
• immunologische.

Belangrijke factoren zijn indicatief voor het onvermogen van een persoon om bepaalde soorten werk uit te voeren in de mate dat hij dat deed vóór de ziekte.

Zulke deskundige onderzoeken van de arbeidscapaciteit worden uitgevoerd door een speciale medische adviescommissie, het wordt ook medische arbeid of ITU genoemd.

De commissie bestaat uit drie phthisiatricians, van wie één de voorzitter is, en een neuropatholoog. Opties voor expertbeslissingen kunnen als volgt zijn:

• erkenning van handicap;
• erkenning van tijdelijke handicaps;
• toewijzing van een handicapengroep.

In staat tot bevalling kunnen patiënten herkennen die kleine schade aan organen of disfuncties van hun functies hebben. Bovendien moet de gezondheid van de patiënt hem in staat stellen zijn professionele activiteiten uit te voeren, zonder uitzonderingen.

Tijdelijke invaliditeit wordt ontvangen door die patiënten bij wie de diagnose schendingen is gesteld waardoor zij hun werk niet volledig kunnen uitvoeren. Maar dergelijke factoren kunnen volledig worden genezen met behulp van medische procedures.

Gewoonlijk bereikt de periode van vrijstelling van arbeid 10 maanden, het is mogelijk om deze periode alleen te verlengen als de medicamenteuze behandeling succesvol is en herstel garandeert.

Handicap voorgeschreven in strijd met menselijke prestaties, die permanent is. De volgende factoren kunnen bijdragen aan het verkrijgen van deze beslissing:

• behandeling geeft niet het gewenste resultaat en de ziekte staat iemand niet toe om zijn of haar werk uit te voeren;
• werk kan leiden tot een verslechtering van de patiënt.

De commissie moet uitleg geven over de reden voor het toewijzen van een handicap en om werkaanbiedingen aan te bevelen en, in sommige gevallen, effectieve manieren om te omscholen of te trainen.

Met een onbepaalde vaststelling van een handicap, deskundigen benoemen een nieuw onderzoek na enige tijd. In Rusland wordt een procedure voorgeschreven voor de installatie van een handicap bij longtuberculose, waarbij de patiënt de nodige documentatie op de plaats van behandeling en de indiening ervan bij de ITU onafhankelijk bij de patiënt verzamelt.

Met deze status kunt u een aantal voordelen krijgen (gratis medicatie en sanatoriumbehandeling, het recht op een aparte leefruimte) en contante voordelen van de staat.

Maar een handicap krijgen is vrij moeilijk. Vaak moet je advies inwinnen bij advocaten die werkzaam zijn in de medische industrie.

Het is ook noodzakelijk om een ​​aantal onderzoeken door te nemen en de nodige tests te doorstaan. Bijzondere waardevermindering wordt beïnvloed door:

• leeftijd;
• vloer;
• plaats en leefomstandigheden;
• gezin en financiële situatie;
• beschikbaarheid van onderwijs;
• professionele vaardigheden, werkplek en omstandigheden.

De invaliditeitscommissie wordt geleid door speciale instructies. Daarom zijn het de leden van de commissie die bepalen of een handicap moet worden benoemd of dat de erkenning van een tijdelijk onvermogen om te werken wordt beperkt.

Tuberculose is een complexe en zeer gevaarlijke ziekte voor zowel de patiënt als de mensen om hem heen. Daarom willen veel werkgevers geen risico's nemen en mensen inhuren met een vergelijkbare diagnose.

En veel patiënten kunnen op hun beurt niet het werk doen dat ze al hun hele leven doen. Maar er zijn beroepen waarmee je verder kunt werken en elke dag kunt genieten. Je hoeft alleen de kracht en motivatie in jezelf te vinden - om te trainen, te trainen en volhardend naar het doel te gaan.

Hoe moeilijk is het om een ​​baan te krijgen na tuberculose?

Werken na tuberculose is mogelijk, maar niet iedereen kan dit aan en niet altijd. Werkgevers zijn op hun hoede voor aanvragers die een dergelijk probleem hebben gehad, en sommige activiteiten zijn volledig ontoegankelijk voor hen. De kwestie van de toelating tot het werk wordt voor elk geval afzonderlijk bekeken. De beslissing wordt genomen door een speciale commissie. Het beste is de terugkeer van de patiënt naar het vorige type activiteit. Maar in deze situatie zullen de autoriteiten rekening houden met de belangen van zowel de zieken als de arbeidskrachten, en het zal ook nodig zijn om passende arbeidsomstandigheden te creëren zonder overuren en andere schadelijke factoren te hoeven uitvoeren.

Arbeidsvermogen van de patiënt

In het geval van detectie van pulmonale of extrapulmonale vormen van tuberculose in de actieve fase van een persoon, is het noodzakelijk om zo snel mogelijk te isoleren van omliggende gezonde mensen om de verspreiding van de ziekte te voorkomen. Op het moment van de behandeling wordt een ziekteverlofcertificaat afgegeven en wordt de opschorting van het werk uitgevoerd. Terug naar het werk is in de regel mogelijk na afronding van de behandeling na de beslissing van een speciale commissie.

Wordt van het werk gemeld dat het een ziekte heeft?

Het voorkomen van de ziekte wordt onmiddellijk gemeld aan het bedrijf of de organisatie waar de persoon werkt. Mensen die contact met hem hebben gehad, zijn verplicht een diagnose te ondergaan, omdat er een kans bestaat dat ook zij geïnfecteerd raken. Ze proberen de zieke zo snel mogelijk te isoleren van de samenleving om de verspreiding van de ziekte te stoppen. Dus volwassenen zijn uitgesloten van werk en adolescenten vanaf 17 jaar van het bezoeken van onderwijsinstellingen en verschillende organisaties (zoals cirkels), waar ze contact kunnen opnemen met een groot aantal mensen.

Het besluit om een ​​persoon uit dienst te nemen wordt genomen door een speciale commissie - WCC

Kunnen ze vuren?

Het besluit om een ​​persoon uit dienst te nemen en de mogelijkheid om terug te keren wordt gedaan door een speciale commissie - CWC. De werkgever is verplicht om een ​​baan bij de werknemer te houden totdat de commissie een beslissing neemt over de vraag of iemand na een ziekte kan terugkeren naar de vorige werkplek. Dat wil zeggen, ze hebben niet het recht om de zieke persoon wettelijk te ontslaan, vooral als de commissie beslist dat hij na herstel zijn eerdere baan zal kunnen opnemen. Overigens, als de commissie een dergelijke beslissing neemt, is de werkgever verplicht om deze plaats voor de patiënt te behouden voor de gehele behandelingsperiode, totdat de persoon weer aan het werk kan.

In een situatie waarin de commissie besloot dat het onmogelijk was om terug te keren naar de vorige positie, bijvoorbeeld vanwege het feit dat het noodzakelijk was om deel te nemen aan zware lichamelijke arbeid, moet de werkgever nadenken over welke positie hij de patiënt kan bieden in plaats van verloren wanneer hij toestemming krijgt om naar de patiënt te gaan. werk. Hoewel mensen vaak niet willen verliezen in inkomsten, proberen ze een andere baan te vinden en de onderneming te veranderen.

Beperkingen op de werkgelegenheid

Bij een open vorm van longtuberculose wordt de patiënt onmiddellijk uit de werkzaamheden gezet in de volgende activiteiten:

• Productie van landbouwproducten, waaronder werk in landbouwbedrijven en veehoudersverenigingen;
• Bedrijven die voedsel produceren en diverse horecagelegenheden;
• Productie van geneesmiddelen en andere farmaceutische producten, evenals verschillende apotheken;
• Kraamhuizen, dispensaria, sport- en recreatiecomplexen, sanatoria, enz.;
• Organisaties die persoonlijke diensten leveren aan de bevolking: bibliotheken, zwembaden, kappers, winkels, studio's, hotels en niet alleen;
• Medische bedrijven voor de behandeling en revalidatie van volwassenen, evenals verschillende tehuizen voor ouderen en gehandicapten;
• Transportorganisaties die zich bezighouden met het vervoer van producten en passagiers.

Met de open vorm van longtuberculose is het verboden om op het gebied van de openbare catering te werken

Uit het voorgaande kan worden geconcludeerd dat mensen met een open vorm van tuberculose verboden activiteiten zijn waarbij het risico bestaat dat anderen worden geïnfecteerd.

Na het genezen van de ziekte, is het niet altijd mogelijk om terug te keren naar dit soort activiteiten. Ja, en vanuit sommige andere posities kan een medewerker worden verwijderd door epidemiologische indicatoren.

Bovendien is de persoon die ziek is niet langer in staat om met kleine kinderen te werken (het gaat alleen om kinderen van voorschools leeftijd), zelfs als speciaal onderwijs dit soort activiteiten zou kunnen blijven doen. Het feit is dat zelfs na genezing van de ziekte enig gevaar voor infectie voor anderen behouden blijft, vooral als ze een lage immuniteit hebben. En de kinderen met hun onrijpe verdediging van het lichaam lopen een risico. Ze kunnen nog steeds met schoolkinderen van verschillende leeftijden werken, op voorwaarde dat er goede röntgenfoto's zijn, waarbij het niveau van longziekte het toegestane niveau niet overschrijdt.

Onder de verboden zijn er ook verschillende punten van openbare catering en winkels waar de patiënt moet omgaan met producten. Omdat dit ook gevaarlijk kan zijn voor anderen. Maar hier is het verbod niet zo duidelijk en hangt het er allemaal vanaf hoe het lichaam de ziekte heeft aangepakt.

Keer terug naar de fysiek zware activiteiten of eerdere posities in gevaarlijke productie, waarschijnlijk zal niet werken. In dit geval moet de werkgever een lichtere en minder schadelijke vorm van tewerkstelling aanbieden. Het is waar dat het salaris in dit geval misschien minder is. Maar hier is de keuze van de persoon, of hij in de gegeven onderneming blijft met een lager inkomen of op zoek is naar een nieuwe baan.

In elk geval is het belangrijk om te onthouden dat het verlies van een beroep als gevolg van een ziekte een gelegenheid is om een ​​handicap te zoeken. In dit geval hebben we het over de onmogelijkheid om te werken aan een profielonderwijs als gevolg van een vorige ziekte. In sommige gevallen kan echter worden voorgesteld om elke nieuwe specialiteit te bestuderen, na beheersing die het mogelijk zal maken om van beroep te veranderen en een herziening van de invaliditeitsstatus te bereiken.

Wanneer de behandeling langer dan een jaar wordt uitgesteld, krijgt de patiënt een handicap

Arbeidsongeschiktheid en terugkeer naar het werk

Wanneer de behandeling langer dan een jaar wordt uitgesteld, wordt de handicap van een groep opgemaakt. In sommige gevallen kan een handicap worden voltooid, zelfs na een jaar behandeling voor mensen die in contact staan ​​met anderen, bijvoorbeeld in de openbare catering, kraamklinieken, enz. In deze situatie kan een handicap worden verwijderd door het type activiteit te wijzigen. Deze status kan na zes maanden of een jaar worden herzien.

De herstelperiode kan van twee maanden tot een jaar of langer duren, afhankelijk van de ernst van de ziekte.

Het kan voorkomen dat het vermogen om te werken wordt hersteld, maar het is onmogelijk om terug te keren naar de vorige activiteit. In dit geval biedt het bedrijf een andere functie aan of verlaagt het de werktijd bij de huidige tijd, terwijl de persoon een invaliditeitscertificaat krijgt, waardoor hij zijn salaris niet verliest vanwege een verkorting van de werktijd. Geldigheidsduur van het blad - niet meer dan 2 maanden.

Bij chronische tuberculose krijgen patiënten toestemming om te werken als de ziekte zich in het stadium van compensatie bevindt. Om schubs uit te sluiten, moeten deze mensen echter gedurende 4-5 maanden worden behandeld en ontvangen ze op dit moment ook een certificaat van arbeidsongeschiktheid.

Toestemming om terug te keren naar het werk is gebaseerd op de volgende principes:

• De symptomen van tuberculose verdwenen, de actieve fase van de ziekte verschijnt niet. Een patiëntonderzoek en laboratoriumtesten wijzen op een bevredigende toestand van de patiënt;
• Niet langer waargenomen pathologische processen in de longen. Om dit feit te verifiëren, worden twee instrumentele onderzoeken uitgevoerd met een tijdsinterval van twee maanden;
• Het lichaam van de patiënt scheidt niet langer mycobacteriën uit. Om dit feit te bevestigen, is de studie van sputum. Onderzoek het drie keer met tijdsintervallen van twee tot drie maanden. Elke keer dat het resultaat negatief moet zijn.

De werkgever moet rekening houden met de belangen van niet alleen de patiënt, maar ook zijn werknemers, die in de toekomst met deze persoon in contact zullen moeten komen

Rationele werkgelegenheid

Niet alle mensen kunnen na behandeling van tuberculose terugkeren naar hun vorige werkzaamheden. De taak van de werkgever is om hen een geschikte positie te bieden die overeenkomt met hun huidige fysiologische capaciteiten.

De voorgestelde werkplek moet voldoen aan de volgende kenmerken:

• Kwalificaties van werknemers;
• Epidemiologische indicator;
• Fysieke vaardigheden;
• Heb geschikte arbeidsomstandigheden.

Degenen die ziek zijn, mogen niet in gevaarlijke industrieën werken waar ze giftige dampen of gassen kunnen inademen. Waar veel stof en te koude of hete lucht. Bovendien kunnen dergelijke werknemers niet betrokken zijn bij nachtdienst en overuren, maar ook activiteiten aanbieden met ongunstige arbeidsomstandigheden. De beste tewerkstellingsoptie voor degenen die hersteld zijn van tuberculose zal zijn om gunstige werkomstandigheden te creëren op de oude werkplek, maar niet alle werkgevers hebben de mogelijkheid om dit te doen.

Er zijn verschillende gevallen waarin iemand wordt geholpen zijn beroep te veranderen door iets nieuws te leren. Dit is verstandig om te doen als artsen een goede prognose voor herstel geven. Hulp bij het wijzigen van het type activiteit wordt geboden in de volgende gevallen:

• De man voor de ziekte was bezig met zware lichamelijke arbeid;
• Je kunt niet langer werken in je vorige positie;
• Je kunt niet deelnemen aan eerdere activiteiten vanwege epidemiologisch bewijs;
• Er was geen speciale opleiding;
• Na demobilisatie.

De mogelijkheid dat een persoon terugkeert naar zijn vorige activiteit in het voormalige werkcollectief is de beste optie voor de patiënt en wordt bepaald door een speciale commissie. Zelfs als de commissie "goed" gaf, moet de werkgever echter niet alleen de belangen van de patiënt, maar ook die van zijn werknemers in aanmerking nemen, die in de toekomst met deze persoon in contact moeten komen.

Buiten lopen versnelt revalidatie

Als de commissie in de regel toestaat dat iemand terugkeert naar zijn vorige dienstverband, draagt ​​hij niet langer het gevaar van besmetting voor de samenleving. Desalniettemin mag men de eenvoudige regels voor persoonlijke veiligheid niet negeren, wat de kansen op gezond blijven vergroot. Deze omvatten:

• Regelmatige controles;
• Evenwichtige voeding met de nodige hoeveelheid vitamines en mineralen;
• Actieve levensstijl;
• Wandelen in de frisse lucht;
• Weigering van slechte gewoonten - roken en alcohol;
• Naleving van de eenvoudige regels voor persoonlijke hygiëne - gebruik geen gerechten van iemand anders, tijd om uw handen te wassen enzovoort.

Het is belangrijk om te onthouden dat zelfs als de commissie besloot dat de patiënt niet langer gevaarlijk was voor de samenleving, langdurig nauw contact met hem nog steeds gevaarlijk kon zijn, vooral voor mensen met een zwak immuunsysteem, vooral voor jonge kinderen, daarom is het volgen van deze eenvoudige regels uiterst belangrijk..

Wordt er aan mensen gemeld dat ze werken aan tuberculose en hebben ze daar recht op?

Tuberculose is een sociaal significante ziekte, dat wil zeggen, een waarbij het sociale aspect een grote rol speelt. Omdat het heel gemakkelijk van de ene persoon op de andere wordt overgedragen, vooral in grote groepen, in landen waar het niet wint, waartoe Rusland behoort, is er een constant risico op een epidemie. Om dit te voorkomen, werken epidemiologen hard om patiënten met deze ziekte te identificeren, te isoleren en te behandelen. In verband met deze stand van zaken hebben veel patiënten met deze diagnose een vraag, worden zij op de hoogte gesteld van hun diagnose op de werkplek?

Melden ze dat ze werken?

Natuurlijk vindt het concept van medische geheimhouding altijd plaats en kan het niet worden onthuld, dat wil zeggen dat het zonder de toestemming van de patiënt onmogelijk is om zijn diagnose in het algemeen niet ergens te melden. Tuberculose is echter een zeer gevaarlijke en gemakkelijk verspreidende ziekte, dus in dit geval werkt deze regel iets anders.

Patiënten met deze diagnose, zelfs na volledig herstel, mogen op sommige gebieden niet werken, bijvoorbeeld met kinderen, in horecagelegenheden, enz. In dit geval kan de arts melden dat hij aan het werk is, omdat het risico bestaat dat het team begint epidemie, etc.

Bovendien, zelfs als er geen tuberculose wordt gemeld, zal de werkgever er nog steeds van op de hoogte zijn. Allereerst omdat de diagnose van de medewerker de gecodeerde diagnose (ICD-10-ziektecode) en de naam van de medische instelling aangeeft, die in de regel ook heel kenmerkend is.

Maar zelfs als de werkgever geen aandacht schenkt aan de ziektelijst, zal zijn aandacht nog steeds worden aangetrokken door de behoefte van de werknemer aan het verbeteren van de arbeidsomstandigheden, omdat het na het lijden aan deze ziekte noodzakelijk is.

Kunnen ze vuren?

De werkplek wordt gehandhaafd voor de duur van de behandeling. In dit geval wordt de zieklijst betaald in het bedrag dat door de staat is vastgesteld, terwijl de patiënt in behandeling is, evenals bij herstel. Aan het einde van deze periode kan hij legaal van zijn functie worden ontheven als hij eerder in een omgeving heeft gewerkt waarin het wettelijk verboden is voor mensen die tuberculose hebben gehad om te werken. Maar dit kan alleen worden gedaan met het begin van herstel.

Is het mogelijk om met tuberculose te werken?

Waar kan ik met tuberculose werken? Het antwoord is ondubbelzinnig - nergens. Dat wil zeggen, tijdens de periode van exacerbatie is de patiënt een zeer ernstig gevaar vanuit het oogpunt van infectie van anderen en moet deze geïsoleerd worden om de ontwikkeling van de epidemie te voorkomen. Bovendien, zelfs als de professionele activiteit van een specialist niet direct gerelateerd is aan contact met mensen, is het nog steeds onmogelijk om te werken, omdat het lichaam de strijd levert tegen de ziekte, en de stress die het in het proces van werken heeft, het genezingsproces zal belemmeren. Bovendien zijn deze regels ook van toepassing als de patiënt zich normaal voelt.

Na herstel kan de patiënt veel activiteiten ondernemen. Dit is:

• Geestelijke arbeid van een of andere richting, activiteit op kantoor, kantoor (boekhouder, statisticus, enz.);
• Freelance en elke werkactiviteit thuis is een computergerelateerde activiteit, een naaistersberoep of iets anders, maar het is belangrijk dat u op de werkplek geschikte omstandigheden en een optimaal werk- en rustschema kunt creëren;
• Werk in de landbouw is ook mogelijk, maar het moet binnenshuis worden uitgevoerd zonder ernstige fysieke inspanning;
• Werk met apparatuur en technologie, bijvoorbeeld reparatie, assemblage, verpakking, enz.
• Verschillende werkplaatsen en productie, de arbeidsomstandigheden waarin aan de eisen wordt voldaan en geen schade aan de gezondheid toebrengen.

Waar kan niet werken? De lijst met verboden beroepen voor deze ziekte en daarna wordt vermeld in het volgende deel van het artikel.

Beperkingen op professionele activiteiten

Als u de bestaande wetgeving volgt, kan de persoon die herstelde na tuberculose niet in de volgende banen worden aangenomen:

1. Arbeidsomstandigheden in verband met ongunstige weersomstandigheden - wanneer het te warm / te koud is, zijn er temperatuurschommelingen, tocht, sterke vochtigheid;
2. Activiteit wanneer de lucht vervuild is in de werkkamer - dit kan stof, chemische vervuiling, rook, dampen zijn;
3. Met bijtende chemicaliën, oplosmiddelen, zuren, de meeste metalen, oxiden, kwik, giftige stoffen, tabak, vernissen, verven, andere chemicaliën;
4. Geassocieerd met sterke fysieke inspanning, zoals een lader;
5. Geassocieerd met ernstige psycho-emotionele overbelastingen (stressvolle werkomstandigheden, of als de activiteit stress veroorzaakt voor de patiënt);
6. Geassocieerd met pathogenen van infectieziekten, evenals enzym- en eiwitmiddelen;
7. Schema waarop niet wordt uitgegaan van een genormaliseerde werkdag - de patiënt mag het normale dieet, slaap en rust, enz. Niet verstoren;
8. Verbonden met lange of zeer frequente zakenreizen.

Afzonderlijk is het vermeldenswaard dat wanneer de ziekte zich in een acute fase en in een open vorm bevindt, men niet primair naar het werk kan gaan omdat het voor de patiënt zelf gevaarlijk is, zelfs als zijn welzijn goed is. Bovendien is de patiënt tijdens deze periode de actiefst isolerende bacterie, die een epidemie in het team kan veroorzaken. Om deze reden worden patiënten met deze diagnose geïsoleerd in een ziekenhuis of thuis.

In zeldzame gevallen blijft werk na tuberculose ongewijzigd en keert de patiënt terug naar zijn gebruikelijke werkomstandigheden. In de meeste gevallen is er een aanzienlijke verandering, zo niet de plaats, dan de arbeidsomstandigheden.

Meestal veranderen de kenmerken van het werk voor de patiënt na het terugkeren naar een eerdere positie. Er zijn minder werk, betere werkomstandigheden, minder werktijden en / of wijzigingen in het werkschema in de richting van het verminderen van de belasting van de patiënt. Al deze aanbevelingen worden door de arts na de behandeling gegeven.

Maar niet alle banen gaan allemaal zo soepel. Is het mogelijk om in een kinderteam te werken? Zelfs na volledig herstel en bevestiging van herstel is het verboden om met kinderen te werken. Dat wil zeggen, scholen, kleuterscholen, ontwikkelings- en amusementscentra voor kinderen, enz., Kunnen geen banen meer bieden voor dergelijke aanvragers. Dit komt door het feit dat kinderen het meest vatbaar zijn voor tuberculose.

Ook nadat de ziekte is overgedragen, wordt het voor een persoon verboden om te werken in catering, farmaceutische producten, contact met waterbronnen, enz. Dit komt doordat dergelijke contacten de kans op een epidemie vergroten. Je kunt niet in de gemeenschappelijke of huishoudelijke sfeer werken in termen van contact met een groot aantal mensen.

Medische en sociale expertise en toelating tot het werk

Dit is het onderzoek dat alle mensen ondergaan die deze ziekte ondergaan. Het wordt uitgevoerd door een expertgroep van specialisten en lijkt in veel opzichten op expertise voor gehandicapten. De toelating tot het werk wordt ontvangen door een patiënt die geen gevaar vormt voor anderen en wiens gezondheidstoestand hem in staat stelt volledig en zonder enige uitzondering deel te nemen aan zijn werkzaamheden. Permanente of kortetermijnongeschiktheid kan ook worden vastgesteld.

Handicap met tuberculose

In een aantal situaties voor patiënten met tuberculose en na herstel van hem wordt de kwestie van het verlenen van invaliditeit aan de orde gesteld. Lees meer hierover in het artikel "Handicap met tuberculose."

conclusie

Deze ziekte heeft een vrij ernstige invloed op het werk. De vereisten voor aanbevolen werkomstandigheden mogen niet worden genegeerd. Het is onder deze omstandigheden dat het lichaam snel van de ziekte kan herstellen en terugkeren naar zijn normale toestand. Hoewel de verwaarlozing van de aanbevelingen zal leiden tot een algemene verzwakking van het immuunsysteem, frequente ziekten en de ontwikkeling van ernstige gevolgen en complicaties die het hele lichaam beïnvloeden. Bovendien is het noodzakelijk om de wettelijke vereisten voor het beperken van de werksferen serieus te nemen, omdat dit wordt gedaan door de Wereldgezondheidsorganisatie in de strijd tegen de tuberculose-epidemie in de wereld.